Salvaguardare i livelli
occupazionali "senza patto di prova e obbligo di preavviso" per il
personale già operante, garantire l'applicazione dei contratti collettivi
nazionali e la clausola sociale e l'inserimento di "personale di nuova
assunzione, tenuto conto delle competenze professionali acquisite attraverso
percorsi di formazione", per i residenti da almeno un anno nei 13 Comuni
della concessione di Gorgoglione, in Basilicata, dove ha sede il centro Oli di
Tempa Rossa della Total. E' quanto
stabilito dall'addendum - firmato oggi a Potenza, nella sede della Regione -
"al Protocollo Tempa Rossa per la trasparenza e per la valorizzazione
dell'occupazione e dello sviluppo del 6 febbraio 2020". Alla stipula dell'intesa erano presenti l'assessore
lucano alle attività produttive, Alessandro Galella, i segretari regionali di
Cgil, Cisl e Uil, Angelo Summa, Vincenzo Cavallo e Vincenzo Tortorelli, i
sindaci dei 13 Comuni della concessione Gorgoglione, i rappresentati di
Confindustria Basilicata, Confapi Potenza e Matera e per la Total, Dante
Mazzoni, della direzione affari istituzionali e relazioni esterne e il
responsabile rapporti con il territorio, Ambrogio Laginestra.
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